شركة فيتير طرانس أطلنتيك توظيف 9 مناصب في مجالات مختلفة

Futur Trans Atlantic FTA recrute Plusieurs Profils

Responsable RH

Profil recherché:

-Formation: Bac + 5
-Expérience requise: 6 ans d’expérience
-Salaire: à négocier

Missions du poste:

Principales tâches:

-Assurer le développement et la gestion administrative des ressources humaines

-Répondre aux demandes des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, gestion des carrières, rémunération…).
-Assurer une gestion des dossiers du personnel
-Piloter le processus Management ressources Humaines

Postulez ici

Chargé(e) Administratif(ve)

Missions du poste:

-Assurer le suivi des dossiers juridiques de la société
-Formuler des propositions sur des stratégies à moyen terme
-Structurer les données représentatives du marché de l’entreprise nécessaires aux prises de décisions
-Assurer le suivi du traitement des sinistres
-Assurer le pilotage du processus Administratif

Profil recherché:

-Formation: Bac + 5
-Expérience requise: 1an dans un poste similaire

Postulez ici

Chargé(e) clientèle

Profil recherché:

Formation: Bac + 5
Expérience requise: 1an dans un poste similaire
Salaire: à négocier

Missions du poste:

Principales tâches:
-Traitement des commandes clients
-Veiller à la compréhension et la satisfaction des exigences client
-Participer à l’élargissement du portefeuille client avec le responsable commercial

Postulez ici

Chargé(e) qualité

Missions du poste:

Préparer et valider le questionnaire d’enquête satisfaction client
Traiter les réclamations clients
Assurer le suivi des traitements des NC
Établir les AC et assurer l’efficacité des actions mises en place
Établir la synthèse des actions mises en place
Établir le planning annuel des audits
Préparer la tenue de la revue de direction et le suivi des actions prises
Établir la documentation nécessaire au SMQ
Référencer et veiller à la pertinence des documents qualité
Mettre à jour le tableau récapitulatif des documents qualité
Mettre à jour des nouvelles éditions en fonction de l’évolution du SMQ
Assurer la non-utilisation des documents périmés
Assurer la définition, la mise en œuvre du système de Management qualité ainsi que son entretien conformément aux exigences de la norme ISO 9001 V 2015
Rendre compte du fonctionnement du SMQ à la Direction Générale
Assurer la sensibilisation aux exigences du client dans la société
Assurer la sauvegarde informatique
Assurer la compréhension de la politique qualité dans la société
Assurer la clôture des dossiers physiques et numériques
Assurer la préservation des informations relatives aux clients

Profil recherché

Formation: Bac + 5
Expérience requise: 2 ans d’expérience ou plus dans un poste similaire
Salaire: à négocier

Postulez ici

Responsable Commercial

Profil recherché:

-Formation: Bac + 5
-Expérience requise: 10 ans minimum dans le secteur du transport et de la logistique
-Salaire: à négocier

Missions du poste:

Principales tâches:

-Participer à la définition de la politique commercial de l’entreprise
-Assister le Directeur général dans le développement du CA
-Participer à l’amélioration de la rentabilité de la société
-Élargir le portefeuille client
-Fixer les objectifs et les axes prioritaires
-Gérer l’équipe commerciale

Postulez ici

Chargé(e) Exploitation

Profil recherché:

Formation: Bac + 5 en Transport et Logistique
Expérience requise: 1an dans un poste similaire

Missions du poste:

Suivi des voyages:

-Assister le responsable exploitation dans la préparation des voyages
-Assurer la conformité des dossiers voyages
-Assurer la gestion et le suivi des documents d’import et d’export nécessaires aux voyages
-Satisfaire les besoins de la société liés à l’exploitation

Postulez ici

Chef comptable

Missions du poste:

Contrôle, validation et participation à tous les travaux d’enregistrement, d’imputation, de rapprochement en comptabilité générale.
Validation et Suivi du recouvrement.
Validation et Suivi des règlements fournisseurs.
Gestion de la trésorerie et validation des états de rapprochement.
Gestion et comptes rendu des anomalies constatées dans le cadre des travaux comptables et financiers.
Analyse des différents postes comptables et mise à jour des situations extra comptables.
Établir des situations comptables mensuelles suivant les analyses effectuées.
Assurer le suivi du calendrier des déclarations fiscales et sociales.
Suivi des tâches allouées aux aides comptables selon des tableaux de bord hebdomadaires.

Profil recherché:

Formation: Bac + 5 en comptabilité ou équivalent
Expérience requise: 10 ans d’expérience ou plus dans un poste similaire + une bonne maîtrise du logiciel SAGE
Salaire: à négocier

Postulez ici

Chargé Maintenance

Missions du poste:

-Assurer la disponibilité et la propreté des véhicules, des équipements et de l’infrastructure
-Assurer le pilotage du processus Gestion du Parc équipements et infrastructure
-Satisfaire les besoins de la société en consommables et services divers
Maîtriser et diversifier la base des données des fournisseurs

Profil recherché:

-Formation: Bac + 5 en Mécanique
-Expérience requise: 3ans
-Salaire: à négocier

Postulez ici

Responsable Exploitation

Missions du poste:

-Assurer une planification et réalisation efficace des voyages
-Assurer une diffusion des informations vers les différentes équipes (Nationale et international)
-Veiller sur l’optimisation des destinations vendues
-Mettre en place les indicateurs de performances
-Assurer une prestation de service de qualité
-Veiller aux bons fonctionnements de la flotte

Profil recherché:

-Formation: Bac + 5 en Transport et Logistique
-Expérience requise: 6ans d’expérience dans un poste similaire
-Salaire: à négocier

Postulez ici