Concours de Recrutement RADEEMA 30 postes
Avis de Recrutement RADEEMA 2022
-Vu le Décret n° 2-64-394 du
22 Joumada I 1384 (29 septembre 1964) relatif aux Régies Communales dotées
de la personnalité Civile et de l’Autonomie Financière;
-Vu
-Vu le statut du Personnel, des Entreprises de Production, de Transport et
Distribution d’Eau et d’Electricité au Maroc;
-Vu
recrutement des Régies Autonomes de Distribution;
-Vu la loi cadre 2022;
(03)
Ingénieurs d’Etat:
- (03) Ingénieurs d’Etat dans les domaines: Hydraulique / Génie des procédés / Génie des
Systèmes électriques/Electrotechnique et Electronique de Puissance (recrutement
à la catégorie 12 relative aux Régies de distribution). Réf: AI01.
(13) Agents
de maitrise:
- (2) Diplômés d’une licence Etatique (Bac+3) (recrutement à la catégorie 09 relative aux Régies
de Distribution) ou diplôme de Bac+4 ou plus d’une école privée agréé par
l’Etat ou équivalent (recrutement à la catégorie 08 relative aux
Régies de Distribution) en Sciences économiques et Gestion,
Réf: AM01;
- (07) Techniciens spécialisés ayants un diplôme de
Bac +2 délivrés par l’OFPPT
ou équivalent en: Electromécanique / Hydraulique/ Automatisme (recrutement
à la catégorie 06 relative aux Régies de Distribution). Réf: AM02;
- (02) Techniciens spécialisés ayants un diplôme de Bac +2 délivrés par
l’OFPPT ou équivalent en: Comptabilité / Management et
Gestion, (recrutement à la catégorie 06 relative aux Régies
de Distribution). Réf: AM03;
- (02) Techniciens spécialisés ayant un diplôme de Bac +2 délivrés par
l’OFPPT ou équivalent en Génie civil/ Topographie / Dessins (recrutement
à la catégorie 06 relative aux Régies de Distribution). Réf: AM04
(14) Agents
d’exécution:
- (06) Niveau 2ème année bac + diplôme de technicien de 2 ans en Electricité
de maintenance Industrielle (recrutement à la catégorie 05
relative aux Régies de Distribution). Réf: AE01;
- (04) Niveau 2ème année bac + diplôme de technicien de 2 ans en Informatique
de gestion/commerce et Marketing / Gestion des Entreprises (recrutement
à la catégorie 05 relative aux Régies de Distribution). Réf: AE02;
- (04) Agents ayant le niveau d’enseignement secondaire qualifiant (tronc
commun, 1ère ou deuxième année du Bac) + diplôme ou certificat
technique: en Informatique / plomberie / Réparation de
véhicule automobile / Electricité / Menuiserie (recrutement à la
catégorie 03 relative aux Régies de Distribution). Réf: AE03;
Le dossier
de candidature doit comporter les documents suivants:
-Demande manuscrite, portant
précision de la référence du poste à postuler en son objet, adressée à
Madame
-CV détaillé et mis à jour du postulant avec photo récente;
-Photocopie de la CIN légalisée;
-Photocopies légalisées du Bac (recto verso) et du diplôme pour les Ingénieurs
et Agents de Maitrise;
-Pièce officielle attestant l’équivalence au diplôme demandé en cas de diplôme équivalent
pour Ingénieurs et agents de maitrise;
-Photocopie légalisée du diplôme et du certificat de scolarité récent (moins de trois
mois à la date limite de dépôt des dossiers) pour les agents d’exécution.
NB: Les candidats doivent être âgés de 18 ans au
moins et 40 ans au plus au 30 /09/2022 et être de nationalité marocaine.
Le dossier de candidature
doit être obligatoirement envoyé par courrier postal (En préférence courrier
recommandé) sous pli fermé en signalant sur l’enveloppe la référence du poste, au plus tard le 28/10/2022, date limite de réception, à l’adresse suivante:
MAFOA MANAGEMENT
Recrutement RADEEMA 2022
BP: 7490 – ABB SIDI
ABBAD – Marrakech
NB:
-Les dossiers incomplets ou
parvenus après le délai susmentionné ne seront pas pris en considération
de même que les demandes envoyées par e-mail ou par fax;
-Les dossiers contenant des profils supérieurs aux profils demandés ne seront
pas pris en considération.
-Les candidats remplissant les conditions requises seront convoqués pour passer
un concours écrit;
-Les meilleurs candidats retenus à l’écrit seront convoqués pour subir un
entretien oral et/ou un test pratique;
-Les dates et lieux des concours seront communiqués ultérieurement.
La liste des candidats
présélectionnés pour passer le concours, le classement final des candidats
retenus ainsi que la liste d’attente seront publiés au fur et à mesure sur le
site web www.emploi-public.ma
Le recrutement des candidats
admis demeure subordonné au résultat de la visite médicale et à la
validation des dossiers d’embauche.
