Groupe Stellantis recrute des Gestionnaires Administratifs RH sur Casablanca

Groupe Stellantis recrute des Gestionnaires Administratifs RH

Le groupe STELLANTIS se développe et crée un Centre de Services Partagés Gestion Administrative et Paie au Maroc à Casablanca.

Dans ce cadre, le Groupe recherche des Gestionnaires Administratifs RH qui traiteront l’ensemble des activités liées à l’administration des dossiers du personnel des salariés du groupe STELLANTIS en France.

Vous serez intégré(e) au sein d’une équipe et votre mission sera de:

Compléter et administrer les dossiers des salariés présents dans l’entreprise (embauche, mise à jour du dossier individuel, mutation, transfert, sortie, etc);
Répondre aux sollicitations des salariés via les outils dédiés;
Etablir les divers courriers et avenants au contrat de travail (temps partiel pour convenance personnelle ou thérapeutique, télétravail…)
Veiller à l’application et au respect des procédures et normes de gestion de personnel.

Gérer les opérations nécessaires à la production de la paie du personnel (de la saisie de l’activité au contrôle strict des résultats de paie);
Informer et renseigner les salariés en apportant des réponses claires et précises à leurs questions;
Contrôler et appliquer les règles de paie;
Etablir les soldes de tout compte, les dossiers de primes, d’avantages en nature, et autres prélèvement dans le respect des délais;
Etablir les diverses attestations légales (présence, salaire, Cerfa, attestation Pole Emploi, certificat de travail, etc…);
Veiller à l’application et au respect des procédures et normes de gestion de personnel et de la paie.

Profil:

Titulaire d’un BAC + 3 ou + 4 (Gestion, Comptabilité, Administration des entreprises), vous êtes rigoureux (se) et soucieux (se) de la qualité de votre travail, dont vous vous portez garant(e). Vous êtes impliqué(e), avez à cœur de rendre le meilleur service et vous aimez travailler en équipe.
Vous êtes sérieux (se), discret(e) et mesurez pleinement ce que revêt le terme « confidentiel ».
Dans un contexte d’internationalisation de l’entreprise, vous maitrisez parfaitement le français.

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