Hutchinson recrute Plusieurs Profils
Développeur IT Senior
Dans le cadre du renforcement
de notre département IT, nous recrutons un(e) développeur IT confirmé(e) qui
sera rattaché(e) au Responsable IT.
Vos missions:
- Participer à l’analyse afin de cerner les besoins
     des utilisateurs avant d’établir des cahiers des charges techniques et
     fonctionnelles;
 - Déterminer les solutions techniques à mettre en
     place pour créer le logiciel ou l’application en veillant à respecter le
     cahier des charges;
 - Créer un prototype du futur logiciel ou de la
     future application;
 - Se charger de l’écriture du programme soit en
     totalité, soit partiellement s’il travaille avec une équipe de
     développeurs;
 - Utiliser des progiciels qui facilitent son travail
     de programmation et de codage informatique;
 - Participer aux phases d’essai afin de tester les
     produits finalisés;
 - Prendre en charge la rédaction des fiches
     techniques d’installation et d’utilisation;
 - S’occuper, si besoin, du support technique et
     effectuer des opérations de maintenance en cas d’erreurs après la sortie
     du logiciel ou de l’application;
 - Se charger de faire évoluer et d’améliorer les
     programmes qu’il a conçus;
 - Former l’équipe développement sur les outils
     utilisés;
 - Former les utilisateurs finaux;
 - Assurer une veille technologique sur les
     nouvelles approches de développement;
 - Savoir mettre en place un environnement Agile
     (Scrum ou Kanban);
 - Assurer l’ensemble des missions entrant dans le
     périmètre de ses fonctions ou à la demande du responsable hiérarchique;
 - Liste non exhaustive
 
Profil recherché pour le
poste:
- De formation Bac +5 (école d’ingénieurs ou
     équivalent universitaire), vous avez une expérience minimum de 4 ans chez
     une SSII, un Éditeur et/ou dans l’aéronautique;
 - Une première expérience dans la conception, le
     développement et le paramétrage d’un ERP;
 - Connaître les concepts de programmation;
 - Avoir une bonne culture générale informatique;
 - Maîtriser les langages de programmation suivant:
     Oracle – SQL – PL/SQL;
 - Maîtriser ETL Talend / Crystal report sera un
     plus;
 - Capacités Rédactionnelles;
 - Très bon niveau en français et anglais;
 - Rigueur, autonomie, sens de l’organisation, sens
     de l’écoute, capacité à communiquer;
 - Attentif aux évolutions de technologie de son
     domaine d’expertise.
 
Ingénieur Qualité
Dans le cadre du
développement du département QHSE, nous sommes à la recherche d’un(e) Ingénieur
Qualité H/F.
Principales missions:
- Assurer une assistance à la formation technique
     et méthode des personnels de production, personnels techniques et autres
     personnels aux productions de pièces aéronautiques en matériau composite
     sous-traitées
 - Gérer la tenue des tableaux d’habilitation, qualification
     poly-compétence des personnels de maintenance.
 - Gérer la documentation qualité en vigueur selon
     le respect des règles qualité de la norme Qualité aéronautique EN 9100
 - Remonter aux services techniques les écarts
     identifiés entre les requis qualité et la documentation technique
 - Préparer et participer aux audits (clients et
     organismes)
 - Assurer les recettes clients, les FAI….
 - Participer aux enquêtes qualité, actions
     correctives et préventives
 - Superviser les activités de contrôle et gérer les
     personnels habilités contrôle
 - Rédiger (le cas échéant) et traiter les PVNC et
     réclamations client
 - Participer à la gestion et à l’animation des
     sujets d’amélioration continue relatifs aux divers points en liens avec
     les sujets suivants:
 - Non-conformité de fabrication (NC pièces, respect
     des procédés et consignes diverses, …)
 - Amélioration des fabrications (optimisations
     diverses, …)
 - Organiser un suivi général des non-conformités et
     établir des synthèses de résultats relatives aux travaux d’optimisation et
     de suivi des actions
 - Assurer les responsabilités connexes à la
     production:
 - Veiller au respect des règles d’accès et de
     préservation du produit
 - Veiller au respect des règles d’hygiène et de
     sécurité
 - Autres à la demande
 - Organiser et suivre le travail des formateurs
     relatifs aux points suivants:
 - Intégrer de nouveaux opérateurs
 - Suivre les non-conformités internes
 - Suivre des non-conformités clients (internes et
     externes)
 - Organiser les réunions de suivi, établir, prioriser
     et solder les actions à réaliser
 
Profil recherché pour le
poste:
- Bac + 5
 - Débutant – 2 ans d’expérience minimum sur un
     poste équivalent dans un environnement industriel.
 - Connaissance des outils et normes qualité sont
     indispensables.
 - Anglais courant (écrit-parlé).
 - Maitrise outil bureautiques.
 - Communication.
 
Responsable Achat
Le Responsable Achats négocie
et conclut les achats de tout produit, outillage ou service, nécessaire à la
mise en production des nouveaux projets/produits de l’entreprise. A ce titre,
il contractualise les achats aux meilleures conditions de qualité, prix et
délais afin de participer à une meilleure rentabilité de la production.
Vos missions:
- Organiser et manager l’équipe Achat au travers
     des différentes revues de projet
 - Gérer et anticiper les risques et les aléas sur
     les achats projet
 - Etablir et contrôler les indicateurs de pilotage
 - Optimiser les processus Achats de l’entreprise
 - Comprendre, recueillir et analyser les besoins
     des clients
 - Contribuer aux décisions techniques
 - Elaborer avec rigueur le cahier des charges
     techniques afin de sélectionner les fournisseurs
 - Rechercher de nouveaux fournisseurs pour les
     produits ou services
 - Conseiller et accompagner la direction
     stratégique de l’entreprise
 - Fixer les objectifs d’optimisation des coûts, de
     la qualité et des délais pour les activités Achats
 - Construire et manager la qualité et développer
     des relations durables avec les fournisseurs
 - Assurer l’ensemble des missions entrant dans le
     périmètre de ses fonctions ou à la demande du responsable hiérarchique
 
Profil recherché pour le
poste:
- Bac+5 d’une école d’ingénieur ou commerce
 - 5 à 10 ans d’expérience dans un poste d’achat de
     matières premières et/ou de moyens techniques dans le secteur industriel
     de préférence dans l’automobile ou l’aéronautique.
 - Maitrise des systèmes ERP, SAP et outils office
 - Autonomie, force de proposition, aisance dans la
     négociation
 - Esprit d’équipe et bon relationnel
 - Bonne capacité d’adaptation et gestion de risques
 - Connaissance des contraintes logistiques
     internationales et systèmes douaniers
 


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