Groupe Al Omrane recrute des Commerciaux
(2) Agents Commerciaux à
Mission:
-Assurer la prospection et la
commercialisation des produits, ainsi que la gestion de la composante sociale
des projets et ce conformément à la politique commerciale arrêtée.
Principales
attributions:
-Prise de contact et suivi
des prospects pour la commercialisation des produits;
-Bien accueillir, informer et conseiller le client citoyen;
-Assurer la réalisation des visites aux prospects /clients et bien présenter le
projet/produit;
-Suivre, gérer et développer le portefeuille client;
-Réaliser les indicateurs de performance commerciale fixés dans le contrat
objectif individuel;
-Assurer le recouvrement aux échéances arrêtés;
-Veiller au respect des procédures et des notes internes relatives à la
commercialisation et à l’accompagnement social;
-Assurer la permanence requise lors des divers évènements commerciaux de la
société et de l’Agence;
Cette description prend en
compte les principales responsabilités, elle n’est pas limitative.
Conditions
d’accès au Poste:
-Diplôme BAC+2 en Commerce
et/ou Marketing et/ou gestion (Diplôme d’état ou équivalent).
-Une expérience de 3 ans minimum dans le domaine commercial.
Seules les expériences liées
aux missions du poste à pourvoir seront prise en compte dans le processus de
présélection.
-Mobilité géographique.
Compétences
requises:
Techniques:
-Maîtrise des techniques de prospection et de commercialisation;
-Maîtrise des techniques de négociation et de recouvrement;
-Connaissances des techniques de Marketing et de communication produit.
Comportementales:
-Avoir la fibre commerciale;
-Prise d’initiative;
-Esprit d’équipe;
-Esprit organisé et structuré;
-Qualité d’expression orale;
-Engagement.
(1) Conseiller Commercial à
Missions:
-Œuvrer au service du
citoyen, client et partenaires et contribuer à l’amélioration de l’expérience
client du Groupe;
-Assurer la prospection et la commercialisation des produits, ainsi que la
gestion de la composante sociale des projets et ce conformément à la politique
commerciale arrêtée;
Principales
attributions:
-Identifier les clients
potentiels, tenir et actualiser la base de données des prospects;
-Prise de contact et suivi des prospects pour la commercialisation des produits;
-Bien accueillir, informer et conseiller le client citoyen;
-Assurer la réalisation des visites aux prospects /clients et bien présenter le
projet/produit;
-Assurer le bon déroulement des opérations self care;
-Suivre, gérer et développer son portefeuille client;
-Réaliser les indicateurs de performance commerciale fixés dans le contrat
objectif individuel;
-Participer à la préparation des dépliants et des annonces de commercialisation;
-Assurer le recouvrement aux échéances arrêtés;
-Veiller au respect des procédures et des notes internes relatives à la
commercialisation et à l’accompagnement social;
-Gérer les relations avec les parties prenantes internes (Technique, siège et
agence) et externes (notaire, banque, …);
-Participer à la préparation des journées portes ouvertes, des campagnes de
promotion et événements ….
-Assurer les SAV notamment en termes de réactivité et de traitement des
réclamations clients;
-Veiller à la mise à jour régulière du site internet pour la partie qui incombe
aux produits gérés par l’Agence;
-Assurer la veille concurrentielle par rapport aux opérateurs privés et publics
et garantir une remontée périodique de l’information;
-Assurer la permanence requise lors des divers évènements commerciaux de
la société et de l’Agence.
Cette description prend en
compte les principales responsabilités, elle n’est pas limitative.
Conditions
d’accès au Poste:
-Être titulaire d’un diplôme
BAC+3/4 en commerce ou marketing ou gestion (diplôme d’Etat ou équivalent);
-Disposer de trois (3) années d’expériences au minimum dans le secteur de
l’immobilier (seules les expériences en lien avec le poste à pourvoir seront
prises en compte dans le processus de présélection);
-Être mobile géographiquement.
Compétences
requises:
Techniques:
-Maîtrise des techniques de prospection et de commercialisation
-Maîtrise des techniques de négociation et de recouvrement;
-Connaissances des techniques de Marketing et de communication produit;
-Maitrise de l’ERP SAP constituerait un atout;
Comportementales et
Managériales:
-Avoir la fibre commerciale
-Prise d’initiative
-Esprit d’équipe et capacité de coopération avec les différents partenaires
internes et externes
-Esprit organisé et structuré
-Agilité et innovation
-Qualité d’expression orale et écrite
-Engagement, réactivité et esprit d’écoute
Lien pour
postuler:
https://alomrane.gov.ma/Carrieres/Offre-d-emplois
