Banque Populaire recrute des Consultants RH
Consultant RH Contrôleur de Gestion RH
Principales
missions:
- Assurer et coordonner l’ensemble du processus de
planification budgétaire lié aux charges du personnel;
- Mettre en place des reportings budgétaires,
identifier et analyser les origines des écarts entre les objectifs et les
réalisations et proposer des solutions d’optimisation des dépenses;
- Contrôler et valider les factures RH;
- Suivre l’atteinte des objectifs périodiques et
assurer l’ajustement;
- Assurer le pilotage du fond social.
Compétences
et/ou qualités requises:
- Esprit de synthèse et d’analyse,
- Réactivité, engagement et autonomie,
Expérience
professionnelle souhaitée:
- Plus de deux ans d’expérience dans un poste
similaire
Formation
académique:
- Bac+5 Grandes écoles de Commerce, d’Ingénieurs ou
équivalent
Consultant RH Analyste Rémunération
Principales
missions:
- Assurer la gestion et le suivi de la campagne
annuelle de la valorisation de la performance;
- Réaliser les différents travaux liés à l’impact
de l’évaluation sur la rémunération (Augmentations promotionnelle,
évolutions indiciaire et hiérarchique…);
- Assurer le pilotage et les évolutions du système
de rémunération fixe et variable;
- Optimiser les éléments de rémunération;
Compétences
et/ou qualités requises:
- Esprit de synthèse et d’analyse,
- Réactivité, engagement et autonomie,
Expérience
professionnelle souhaitée:
- Plus de deux ans d’expérience dans un poste
similaire
Formation
académique:
- Bac+5 Grandes écoles de Commerce, d’Ingénieurs ou
équivalent.