Maroc Force Emploi recrute des Educatrices Maternelle sur Tanger

Maroc Force Emploi recrute des Educatrices Maternelle

Maroc Force Emploi recrute des Educatrices Maternelle sur Tanger.

Rattachée a la direction de la structure, vous êtes le référent de votre section (TPS ou PS / MS).

Vous apportez votre expertise dans la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité

Missions:

Vous êtes chargée de mener des actions qui contribuent à l’éveil et au développement global des enfants.
Avec l’équipe et dans le respect de la personne et de ses droits, de favoriser le développement et l’épanouissement des enfants.
Gérer la relation enfants/parents.
Organiser et participer à l’accueil pour accompagner l’enfant lors de séparation de l’enfant et sa famille.
Être un relais entre l’équipe, les parents et la direction.
Accompagner l’enfant et sa famille tout au long de l’adaptation et pendant la durée de son admission.
Communiquer avec les parents, en créant un climat de confiance et d’échanges.
Faire remonter les informations auprès de la directrice, transmettre les informations à l’équipe.
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants.
Garantir l’harmonie au sein de la crèche lors des temps forts de la journée (repas, change, siestes, activités).
Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) des enfants.
Favoriser l’acquisition de leur autonomie (prise repas, propreté…).
Assurer les soins courants d’hygiène et de confort.
Aménager l’espace de vie pour répondre aux besoins de chaque enfant tout en assurant leur sécurité physique et affective.
Conduire les projets d’activités de la section.
Développer et animer des activités artistiques, ludiques, éducatives, culturelles et d’éveil, adaptées à chaque tranche d’âge.
Gérer les conflits éventuels entre enfants.
Encadrer les enfants lors des sorties Encadrer et animer le travail pédagogique de sa section.
Collaborer à l’élaboration et veiller à la mise en œuvre/actualisation du projet éducatif et respect le règlement intérieur.
Faire le bilan régulier des actions avec l’équipe et ajuster les actions en fonction du groupe d’enfants.
Informer la directrice des difficultés/évènements importants de la journée (enfants, parents …).
Participation aux différentes manifestations du service (ex.: fêtes, sorties, etc).

Profil recherché:

Titulaire d’un diplôme éducatrice ou formation en petite enfance et enseignement préscolaire.
Développement psychomoteur, affectif et physique de l’enfant de 0 à 6 ans.
Notions d’ergonomie (aménagement des espaces).
Niveau d’expérience: de 3 À 5 ans.
Niveau d’études: BAC +2.

Savoir-faire:

Techniques de jeux et activités (artistiques….).
Méthodes et pratiques d’éducation.
Capacité à gérer les conflits.
Techniques de communication.
Analyse du comportement/développement de l’enfant et élaborer des réponses adaptées.
Compétences en informatique (maitriser l’outil informatique et l’office).

Savoir-être: