Ville : Casablanca
Type du contrat : CDI
Nombre de postes : 1
Nombre de postes : 1
Société
Société : Denwa CALL, filiale française d'un grand opérateur en télécommunications leader sur le marché du B to B (300 collaborateurs CA : 70 millions d'euros), recrute dans le cadre de son développement.
Poste
Définition de l'ensemble des phases techniques du projet
Élaborer les spécifications techniques générales du projet sur la base du cahier des charges (fonctionnel) qui a été fourni par la MOA (maîtrise d'ouvrage), en fonction de l'architecture technique et des exigences en termes de sécurité.
Respecter les délais assignger par le Responsable Développement.
Développement
Participer activement aux développements qui lui sont confiés.
Pilote le développement de son équipe en s'assurant du respect :
des normes de développement
des spécifications techniques et/ou du cahier des charges
de l'exécution des différentes phases du développement
o des délais de livraison
Il mesure quotidiennement l'état d'avancement de ses projets par rapport au planning prévu et remonte les alertes nécessaires
Il valide l'ensemble des livrables de son équipe en planifiant et organisant les tests unitaires
Il s'assure de la mise à jour de la documentation nécessaire.
Maintenance
Il supervise la prise en charge des incidents par les équipes et leur résolution.
Il en assure le reporting quantitatif et qualitatif.
Veille technologique
Il actualise ses connaissances techniques et assure une veille technologique.
Il anticipe l'intégration et l'interopérabilité des systèmes hétérogènes actuels et futurs.
Élaborer les spécifications techniques générales du projet sur la base du cahier des charges (fonctionnel) qui a été fourni par la MOA (maîtrise d'ouvrage), en fonction de l'architecture technique et des exigences en termes de sécurité.
Respecter les délais assignger par le Responsable Développement.
Développement
Participer activement aux développements qui lui sont confiés.
Pilote le développement de son équipe en s'assurant du respect :
des normes de développement
des spécifications techniques et/ou du cahier des charges
de l'exécution des différentes phases du développement
o des délais de livraison
Il mesure quotidiennement l'état d'avancement de ses projets par rapport au planning prévu et remonte les alertes nécessaires
Il valide l'ensemble des livrables de son équipe en planifiant et organisant les tests unitaires
Il s'assure de la mise à jour de la documentation nécessaire.
Maintenance
Il supervise la prise en charge des incidents par les équipes et leur résolution.
Il en assure le reporting quantitatif et qualitatif.
Veille technologique
Il actualise ses connaissances techniques et assure une veille technologique.
Il anticipe l'intégration et l'interopérabilité des systèmes hétérogènes actuels et futurs.
Profil
Ce poste de haut niveau exige de nombreuses compétences qui ne s'acquièrent que par une longue expérience, de 2 à 4 ans minimum.
En formation initiale, Bac +3 minimum, avec des cursus d'école d'ingénieur ou des Masters d'informatique en université.
Avoir une vision pointue de l'ensemble des systèmes d'information et de leur environnement technique.
Maîtriser le développement logiciel 4D V12 et V14 (langages et méthodes).
Connaître les systèmes d'exploitation (Windows, Unix et Linux).
Avoir une connaissance en gestion.
Détenir une expérience en management.
QUALITÉS REQUISES
Sens de l'anticipation
Capacités d'adaptation
Sens de l'organisation
Rigueur
En formation initiale, Bac +3 minimum, avec des cursus d'école d'ingénieur ou des Masters d'informatique en université.
Avoir une vision pointue de l'ensemble des systèmes d'information et de leur environnement technique.
Maîtriser le développement logiciel 4D V12 et V14 (langages et méthodes).
Connaître les systèmes d'exploitation (Windows, Unix et Linux).
Avoir une connaissance en gestion.
Détenir une expérience en management.
QUALITÉS REQUISES
Sens de l'anticipation
Capacités d'adaptation
Sens de l'organisation
Rigueur
Ecoute et pédagogie
Force de conviction
Aptitude au management
Qualités rédactionnelles
Force de conviction
Aptitude au management
Qualités rédactionnelles
Rémuneration
A négocier
About offre emploi maroc
.PNG)
Blogger Comment
Facebook Comment