Chargé(e)
de Recrutement et Formation – Kenitra
Poste:
Recrutement:
-Recenser les besoins en recrutement des différents départements
-Diffuser les annonces sur les différents jobboards
-Réceptionner les demandes de candidature et passer au tri.
-Convoquer les candidats retenus
-Organiser des entrevues avec les candidats
-Evaluer l’adéquation des profils en fonction des exigences du poste
-Organiser la rencontre du ou des candidats retenus avec la direction
-Mettre en place les documents administratifs devant permettre à la direction de procéder à l’intégration du candidat
-Accompagner la ou les nouvelles recrues jusqu’à leur intégration en entreprise.
-Recenser les besoins en recrutement des différents départements
-Diffuser les annonces sur les différents jobboards
-Réceptionner les demandes de candidature et passer au tri.
-Convoquer les candidats retenus
-Organiser des entrevues avec les candidats
-Evaluer l’adéquation des profils en fonction des exigences du poste
-Organiser la rencontre du ou des candidats retenus avec la direction
-Mettre en place les documents administratifs devant permettre à la direction de procéder à l’intégration du candidat
-Accompagner la ou les nouvelles recrues jusqu’à leur intégration en entreprise.
Formation:
-Centraliser les besoins de formation de tous les départements et contribuer à l’élaboration du plan de formation
-Consulter les organismes de formation et négocier avec les prestataires externes
-Planifier et mettre en place les actions de formation
-Assurer le suivi des dossiers de remboursement auprès de l’OFPPT
-Suivre les résultats des formations
-Accompagner continuellement les salariés dans le développement de leurs compétences
-Centraliser les besoins de formation de tous les départements et contribuer à l’élaboration du plan de formation
-Consulter les organismes de formation et négocier avec les prestataires externes
-Planifier et mettre en place les actions de formation
-Assurer le suivi des dossiers de remboursement auprès de l’OFPPT
-Suivre les résultats des formations
-Accompagner continuellement les salariés dans le développement de leurs compétences
Profil
recherché:
-Bac +5 GRH
-Minimum 1 an d’expérience dans un poste similaire (industrie automobile)
-Maîtrise des techniques de communication interpersonnelle
-Maîtrise des outils bureautiques
-Connaissance du secteur de l’entreprise
-Capacités d’analyses
-Français, anglais, l’espagnole serait un plus
-Maîtrise des techniques de négociations de salaires
-Minimum 1 an d’expérience dans un poste similaire (industrie automobile)
-Maîtrise des techniques de communication interpersonnelle
-Maîtrise des outils bureautiques
-Connaissance du secteur de l’entreprise
-Capacités d’analyses
-Français, anglais, l’espagnole serait un plus
-Maîtrise des techniques de négociations de salaires
Outilleur
– Kenitra
Missions
Principales:
- Procéder aux réglages des
outillages de l’emboutissage
- Entretenir les outillages
suivant le programme de maintenance préventive préétabli
- Assurer les opérations de mise
au point
- Réparer, affûter, modifier ou
améliorer, les outillages à partir des plans, ou des défauts
constatés sur les pièces.
- Réaliser des opérations
d’usinage sur machines traditionnelles.
- Réaliser les interventions de
maintenance mécanique de l’atelier (presses)
- Appliquer les consignes
d’hygiène et de sécurité.
Profil
recherché:
- Une expérience similaire
significative en tant qu’Outilleur de maintenance avec dominante mécanique
- Maîtrise des différentes
techniques d’usinage
- Bonne base mécanique
Technicien
Maintenance Presse – Kenitra
Vos
principales missions sont:
- Améliorer en permanence la
fiabilité des presses de découpe et d’emboutissage;
- Diagnostiquer les défaillances
de fonctionnement des presses et assurer leur maintenance curative;
- Réaliser la maintenance
préventive des presses suivant les gammes définies;
- Proposer et animer des actions
correctives et d’amélioration;
- Rendre compte des anomalies
constatées et prévoir la remise en état;
- Être fort de proposition pour
l’évolution des gammes préventives;
- Assurer le diagnostic et la
réparation suite aux défaillances et garantir la remise en route;
- Analyser les indicateurs
maintenance et proposer un plan d’actions;
- Participer aux plans de
sécurisation des équipements et aux analyses des risques;
- Participer à la mise au point
des nouvelles installations et aux réceptions machines.
Profil
recherché:
- De formation technicien en
électromécanique avec une forte dominance en mécanique
- Bac+2 (BTS, DUT ou équivalent)
- Bonne maîtrise du fonctionnement
de presses de découpe et d’emboutissage
- Bonne communication en français.
L’anglais est un plus.
Métrologue
Stagiaire – Kenitra
Dans le
cadre du développement de ses équipes TGM recrute un stagiaire métrologie, les
principales missions sont:
-Suivi des
moyens métrologiques
-Réalisation des contrôles internes des moyens métrologiques ( maquettes de contrôle 1D et 3D).
-Vérification des méthodes d’étalonnage
-Vérification des rapports d’étalonnage
– Faire des mesures avec programme 3D
-Réalisation des contrôles internes des moyens métrologiques ( maquettes de contrôle 1D et 3D).
-Vérification des méthodes d’étalonnage
-Vérification des rapports d’étalonnage
– Faire des mesures avec programme 3D
Profil
recherché:
-Fraîchement
diplômé
-Méthodes atelier
-Curiosité technique
-Autonomie
-Travail en équipe
-Méthodes atelier
-Curiosité technique
-Autonomie
-Travail en équipe
Responsable
Achats – kenitra
Vous
aurez comme missions:
-Négocier
les protocoles logistiques et/ou contrats d’achat MP, composants et de services
indispensables à l’activité de fonctionnement de l’entreprise.
-Piloter les projets de validation de nouveaux fournisseurs tant sur le volet qualité, cout, délai
-Centraliser et piloter le suivi de la performance des fournisseurs tant sur le volet qualité, prix et délai
-Élaborer le budget achat et suivre sa réalisation
-Mener les négociations périodiques avec les fournisseurs, élaborer et suivre le plan de productivité des fournisseurs
-Mener des chantiers structurants d’amélioration du process achat
-Piloter les projets de validation de nouveaux fournisseurs tant sur le volet qualité, cout, délai
-Centraliser et piloter le suivi de la performance des fournisseurs tant sur le volet qualité, prix et délai
-Élaborer le budget achat et suivre sa réalisation
-Mener les négociations périodiques avec les fournisseurs, élaborer et suivre le plan de productivité des fournisseurs
-Mener des chantiers structurants d’amélioration du process achat
Profil
recherché:
-De
formation technique avec un intérêt pour les achats techniques
-Niveau Bac+5 (ingénieur ou équivalent)
-Aisance à travailler dans le secteur industriel avec une expérience préalable dans les achats
-Bonne communication en français et en Anglais. L’Espagnol est un plus.
-Niveau Bac+5 (ingénieur ou équivalent)
-Aisance à travailler dans le secteur industriel avec une expérience préalable dans les achats
-Bonne communication en français et en Anglais. L’Espagnol est un plus.
Infirmière
– Kenitra
Missions:
-Contrôler
les conditions d’hygiène et de sécurité
-Concevoir et mettre en place des protocoles de vigilance sanitaire;
-Planification des visites médicales et visites à la demande des salariés
-Contribuer à la protection des salariés sur les lieux de travail en étroite collaboration avec le médecin du travail
-Prendre en charge les soins d’urgence si nécessaire
-Gérer le stock de la pharmacie
-Accueillir les employés en difficulté pour des problèmes de santé, professionnels ou autres
-Contribuer à l’amélioration des conditions de travail des salariés.
-Gérer les dossiers maladie des salariés et suivre les remboursements
-Mise à jour des registres et supports informatiques de suivi des activités du service de santé au travail
-Gestion des déclarations administratives médico-sociales (feuilles d’arrêt maladies; arrêts de travail; déclarations maladies professionnelles, déclarations d’accident du travail et de trajet).
-Concevoir et mettre en place des protocoles de vigilance sanitaire;
-Planification des visites médicales et visites à la demande des salariés
-Contribuer à la protection des salariés sur les lieux de travail en étroite collaboration avec le médecin du travail
-Prendre en charge les soins d’urgence si nécessaire
-Gérer le stock de la pharmacie
-Accueillir les employés en difficulté pour des problèmes de santé, professionnels ou autres
-Contribuer à l’amélioration des conditions de travail des salariés.
-Gérer les dossiers maladie des salariés et suivre les remboursements
-Mise à jour des registres et supports informatiques de suivi des activités du service de santé au travail
-Gestion des déclarations administratives médico-sociales (feuilles d’arrêt maladies; arrêts de travail; déclarations maladies professionnelles, déclarations d’accident du travail et de trajet).
Profil
recherché:
-Bac+2
infirmier polyvalent
-Vous justifiez d’une année d’expérience comme infirmière de travail
-Maîtrise des outils bureautiques
-Bon niveau français
-Serviable, à l’écoute et dynamique
-Vous justifiez d’une année d’expérience comme infirmière de travail
-Maîtrise des outils bureautiques
-Bon niveau français
-Serviable, à l’écoute et dynamique
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