Atlas
Multiservices recrute 5 Agents Fret
5 Agents
Fret
Annonce N°: AMS 73/2019 CARGO-FRET
Annonce N°: AMS 73/2019 CARGO-FRET
Vous
remplissez les conditions suivantes:
-Nationalité:
Marocaine
-Niveau d’instruction: BAC+2 au minimum (diplôme validé)
-Type de Bac: Scientifique ou Technique
-Age: au plus 27 ans au 16/10/2019 (né après le 17/10/1991)
-Langue: Maîtrise du Français et de l’Anglais
-Niveau d’instruction: BAC+2 au minimum (diplôme validé)
-Type de Bac: Scientifique ou Technique
-Age: au plus 27 ans au 16/10/2019 (né après le 17/10/1991)
-Langue: Maîtrise du Français et de l’Anglais
Merci
d’adresser votre dossier de candidature en précisant la référence de
l’annonce, à l’adresse suivante:
Atlas
Multiservices,
Angle rue Constantinople et Kiouam Eddine Taoussi, Casablanca.
Le
dossier de candidature devra contenir:
-Une lettre de motivation manuscrite;
-Un Curriculum Vitae;
-Une Copie de la Carte Nationale d’Identité certifiée conforme à l’original;
-Une Copie des justificatifs d’expérience;
-Une copie du Baccalauréat et des diplômes certifiée conforme à l’original;
(Les originaux doivent être présentés impérativement le jour de l’examen)
-Une lettre de motivation manuscrite;
-Un Curriculum Vitae;
-Une Copie de la Carte Nationale d’Identité certifiée conforme à l’original;
-Une Copie des justificatifs d’expérience;
-Une copie du Baccalauréat et des diplômes certifiée conforme à l’original;
(Les originaux doivent être présentés impérativement le jour de l’examen)
Dernier
Délai de réception des candidatures complètes: 03/10/2019
Mode de
sélection
La sélection des candidats se base sur un dispositif en 3 étapes:
-Etape 1: Sélection sur dossier des candidatures répondant au profil détaillé dans cette annonce.
(Les candidatures incomplètes ou parvenues hors délai ne seront pas prises en compte)
-Etape 2: Une épreuve écrite constituée d’un Test Métier, d’un Test de Français et d’un Test d’Anglais
-Etape 3: Un entretien oral devant une commission de recrutement.
Le candidat devra réussir une étape pour avoir accès à la suivante.
La sélection des candidats se base sur un dispositif en 3 étapes:
-Etape 1: Sélection sur dossier des candidatures répondant au profil détaillé dans cette annonce.
(Les candidatures incomplètes ou parvenues hors délai ne seront pas prises en compte)
-Etape 2: Une épreuve écrite constituée d’un Test Métier, d’un Test de Français et d’un Test d’Anglais
-Etape 3: Un entretien oral devant une commission de recrutement.
Le candidat devra réussir une étape pour avoir accès à la suivante.
Date des
tests écrits: 16/10/2019
Date de l’entretien de Sélection: 30/10/2019
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