Allianz Assurances recrute
8 Profils
Chargé(E)
Planning & Performance Management
Rattaché
(e) au Directeur du Segment des Entreprises, votre mission consiste à planifier
la performance et à suivre les indicateurs de profitabilité du Segment des
Entreprises.
PRINCIPALES
ATTRIBUTIONS
- Planifier le
budget annuel du département.
- Surveiller et
contrôler l’exécution des différents budgets.
- Suivre et
analyser la performance et la rentabilité des différentes branches.
- Établir des
rapports mensuels en conformité avec les normes internes.
- Contribuer à
l’implémentation des procédures financières (planifications, forecasts…).
- Contribuer au
pilotage et à la mise en œuvre de différents projets du segment des
entreprises.
PROFIL
REQUIS
- Bac+4/5 en
Contrôle de Gestion, Statistiques ou en Finances.
- 2 ans
d’expérience minimum en assurance.
- Esprit d’analyse.
- Sens du détail.
- Bonne
communication et excellent relationnel.
- La maîtrise de
l’anglais est obligatoire.
Chargé
de clientèle
Sous la
responsabilité de l’inspecteur à l’animation commerciale, vous serez chargés
d’assurer la gestion du bureau direct sur les plans production, encaissement et
règlement des sinistres et de veiller au respect de la réglementation en
vigueur, des règles de souscription et des procédures internes tout en
garantissant une bonne qualité de service aux clients.
PRINCIPALES
ATTRIBUTIONS
- Accueil et
information des clients (orientation, conseils, devis …).
- Souscription et
saisie des produits délégués par la compagnie.
- Etablissement et
envoi des propositions d’assurance à la compagnie pour les produits non
délégués.
- Encaissement des
primes d’assurance selon la procédure d’encaissement en vigueur.
- Déclaration des
sinistres à la compagnie et leur instruction en coordination avec le
service sinistres.
PROFIL
REQUIS
- Formation Bac + 2
/ +3 minimum en Economie, Gestion ou Droit.
- Expérience
minimum de 2 ans dans le secteur financier (Assurances, Banques) ou des
services similaires.
- Bonne
présentation.
- Sens de la
rigueur et de l’organisation.
- Esprit
commercial.
- Maîtrise des
outils bureautique.
- Bonne expression
écrite et orale (français et arabe).
Gestionnaire Sinistres Automobiles Matériels
Rattaché
(e) au Responsable Sinistres Automobile Matériel, votre mission consiste à
gérer un portefeuille de clients, en procédant à l’instruction des sinistres, à
l’estimation de leurs coûts et à leur indemnisation dans les plus brefs délais.
PRINCIPALES
ATTRIBUTIONS
- Etudier et instruire
le dossier technique du sinistre en conformité avec la réglementation, les
procédures et les processus internes.
- Procéder à une
indemnisation optimale des sinistrés.
- Déceler les
indicateurs de recours et de fraude et les signaler.
- Participer à la
réalisation de l’inventaire.
- Evaluer les
réserves et leur ajustement en fonction des données.
PROFIL
REQUIS
- Titulaire d’un
Bac + 4/5 en Economie, Gestion, Droit ou Equivalent.
- Expérience de 2
ans minimum dans un poste similaire.
- Rigueur et sens
de l’organisation.
- Esprit d’équipe
et d’initiative.
- Bonne
communication.
- Maîtrise du pack
office.
- Maîtrise de
l’Anglais est souhaitable.
Conseiller
Commercial
Rattaché(e)
au Responsable à l’Expansion Réseau, vous serez en charge, à titre exclusif, de
la prospection commerciale d’un secteur géographique donné et de la vente des
produits d’assurances en mettant en place les actions commerciales nécessaires.
PRINCIPALES
ATTRIBUTIONS
- Etablir un
planning hebdomadaire de travail et le communiquer à la
hiérarchie pour validation et suivi.
- Prospecter sur le
terrain les clients potentiels conformément aux objectifs fixés.
- Rendre compte,
quotidiennement, à la hiérarchie de l’état de son activité commerciale.
- Jouer le rôle
d’interface entre les prospects et la Compagnie.
- Suivre et
développer un portefeuille clients.
- Participer aux
challenges commerciaux afin de développer le chiffre d’affaires de la
Compagnie.
- Veiller à la
bonne image de marque de la Compagnie.
PROFIL
REQUIS
- Bac+3 et plus en
Economie, Gestion ou Droit.
- 2 ans
d’expérience minimum dans un poste similaire, idéalement, dans le secteur
des services financiers.
- Esprit
commercial.
- Sens de l’écoute.
- Bonne
communication et excellent relationnel.
- Mobilité et
Disponibilité.
Agent
FNOL
Rattaché
(e) au responsable de l’entité votre mission consiste à traiter de manière
efficace et proactive tous les documents des sinistres reçus en veillant au
respect des délais spécifiés par la procédure interne.
PRINCIPALES
ATTRIBUTIONS
- Procéder à
l’ouverture des sinistres après réception de la déclaration et
générer la réserve y afférente.
- Orienter les
sinistres vers le back office.
- Suivre le
traitement du sinistre avec toutes les parties prenantes internes et
externes.
PROFIL
REQUIS
- Titulaire d’un
Bac + 3/4 en Economie, Gestion ou Equivalent.
- Première
expérience dans un poste similaire.
- Rigueur et sens
de l’organisation.
- Esprit d’équipe
et d’initiative.
- Excellente
communication.
- Maîtrise du pack
office.
Chargé
(e) de Moyens Réseau
Rattaché
(e) au Directeur du Segment des Particuliers et Petites Entreprises, votre
mission consiste à assister la direction dans toutes les tâches administratives.
PRINCIPALES
ATTRIBUTIONS
- Gérer le
calendrier de la direction.
- Assurer
l’organisation logistique des réunions, rendez-vous, entretiens et
déplacements.
- Rédiger les notes
et les procès-verbaux des réunions de la direction.
- Assurer la
gestion et le suivi des dossiers des intermédiaires.
- Organiser le
classement et l’archivage des fichiers.
- Effectuer des
demandes d’achats relatives à l’exploitation de la direction et assurer le
suivi du règlement des factures.
PROFIL
REQUIS
- Titulaire d’un
Bac+4/5 en Administration, Assistanat ou équivalent.
- 3 ans
d’expérience dans un poste similaire.
- Rigueur,
organisation, polyvalence et un bon relationnel.
- Maîtrise du Pack
Office.
- Bon niveau
d‘Anglais.
Gestionnaire
Production Automobile
Rattaché
(e) au Responsable Production Automobile, votre mission consiste à gérer les
polices automobiles mono et flottes en respectant la réglementation, les
procédures internes et les règles de souscription et de gestion, tout en
garantissant un service de qualité aux clients et aux partenaires.
PRINCIPALES
ATTRIBUTIONS
- Saisir les
affaires (flottes et mono) dans le système et traiter les avenants selon
l’autorisation accordée et dans les délais requis.
- Contrôler la
production reçue par les intermédiaires.
- Traiter les
messages générés par le workflow.
- Participer à la
formation des intermédiaires et de leurs collaborateurs.
- Participer à
l’amélioration de l’efficacité de l’entité.
- Réaliser les
reportings demandés.
PROFIL
REQUIS
- Titulaire d’un
Bac + 4/5 en Economie, Gestion, Droit ou Equivalent.
- Expérience de 2
ans minimum dans un poste similaire.
- Rigueur et sens
de l’organisation.
- Esprit d’équipe
et d’initiative.
- Bonne
communication.
- Maîtrise du pack
office.
- Maîtrise
d’Anglais est souhaitable.
Business
Analyst IT
Rattaché
(e) au Responsable d’Assistance à la Maîtrise d’Ouvrage (AMO), votre mission
consiste à analyser les demandes des équipes métiers liées au système
d’information et à étudier leur faisabilité et leur impact. Vous êtes amené (e)
à travailler sur toutes les parties du cycle de développement.
PRINCIPALES
ATTRIBUTIONS
- Recueillir et
analyser les demandes des équipes métiers liées au système d’information.
- Interagir avec
les équipes régionales.
- Étudier la
faisabilité des besoins demandés avec les parties prenantes.
- Rédiger les
spécifications détaillées et les maquettes associées.
- Étudier l’impact
du développement demandé sur le système d’information.
- Accomplir la
configuration et le paramétrage.
- Effectuer le
développement/réalisation technique (assurer la qualité du code source).
- Établir le cahier
de recette.
- Participer lors
des phases de testing.
- Élaborer la
documentation technique, les guides utilisateur et des supports de
formation si nécessaire.
PROFIL
REQUIS
- Bac+4/5 en
développement informatique ou équivalent.
- Expérience de 5
ans minimum dans un poste similaire en assurances.
- Parfaite maîtrise
de l’environnement J2EE.
- Bonne maîtrise de
PL/SQL.
- Très bonne
capacité d’analyse.
- Bonne maîtrise de
la conduite des projets.
- Aisance
relationnelle et communicationnelle.
- Maitrise de
l’Anglais est obligatoire.
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