Otis Elevator recrute
Plusieurs Profils
Juriste
Missions:
- Traiter les consultations
juridiques;
- Conseiller et assister les
nouveaux projets;
- Assister les clients internes
dans la négociation et la rédaction des documents contractuels et
traitement des dossiers;
- Rédaction de notes de synthèse;
- Assurer une veille juridique et
jurisprudentielle et rédiger des notes juridiques;
- Classement et archivage des
dossiers traités et préparation des statistiques de traitement.
Marketing and
Acquisition Specialist
Missions:
- Définir et mettre en œuvre la
stratégie marketing de l’entreprise
- Améliorer le chiffre d’affaires
de l’entreprise en utilisant toutes les techniques marketing de conquête,
de développement et de fidélisation.
- Analyser le marché et la
concurrence et développer des contacts pour de nouvelles opportunités de
croissance afin d’élargir notre portefeuille clients grâce à des
acquisitions réussies, et ce dans le cadre de la politique commerciale de
l’entreprise
- Mettre en œuvre les directives
marketing et marketing digital de la région EMEA
- Élaborer les plans marketing
(études de marchés, détermination des cibles, plan d’action)
- Assurer la veille
concurrentielle
- Coordonner les actions de
communication et choisir les axes de communication adéquats
- Analyser le marché (les besoins
et les attentes des clients) et détecter les opportunités de développement
- Développer le portefeuille des
contacts pour de nouvelles opportunités de croissance.
- Détecter les opportunités
d’acquisition et suivre le processus d’évaluation et de négociation
jusqu’à l’intégration de la cible;
- Développer et améliorer la
notoriété de la société
- Réaliser les business plans avec
les équipes opérationnelles
- Participer activement dans tout
ce qui pourrait avoir un impact positif sur les résultats de l’entreprise.
- Mettre en œuvre les directives
marketing et marketing digital de la région EMEA
- Élaborer les plans marketing
(études de marchés, détermination des cibles, plan d’action)
- Assurer la veille
concurrentielle
- Coordonner les actions de
communication et choisir les axes de communication adéquats
- Analyser le marché (les besoins
et les attentes des clients) et détecter les opportunités de développement
- Développer le portefeuille des
contacts pour de nouvelles opportunités de croissance.
- Détecter les opportunités
d’acquisition et suivre le processus d’évaluation et de négociation
jusqu’à l’intégration de la cible;
- Développer et améliorer la
notoriété de la société
- Réaliser les business plans avec
les équipes opérationnelles
- Participer activement dans tout
ce qui pourrait avoir un impact positif sur les résultats de l’entreprise.
- Gérer l’équipe « Business
Développement » pour l’atteinte des résultats prévus
- Définir et faciliter la
réalisation des objectifs et des indicateurs clés de performance pour les
collaborateurs directs et assurer la mise en œuvre efficace des missions
qui leurs seront confiées
Sales Representatives
Missions:
- Gérer un portefeuille local
(Services) avec potentiel de développement (units)
- Organiser les RDV client à
vocation Business
- Gérer l’information entre le
client et l’interne
- Rédiger des propositions
commerciales sur l’activité Service
- Négocier de nouveaux contrats
- Assurer l’interface entre les
clients et le chantier
- Gérer les problèmes de
maintenance et travaux en coordination avec le chantier
- Transformer en propositions
commerciales les devis émis par le chantier
- Augmenter le chiffre d’affaires
et la marge
- Organiser les rendez vous avec
les clients
